今年以来，贵德县坚持以加强党的领导为引领，以建强组织为动力，以汇聚多元合力为支撑，探索共建共治共享的城市基层治理新模式，党建引领城市基层治理体系不断健全、治理能力持续提升、治理效能日益凸显。 

　　县委“统面”，完善县、乡镇、社区三级联席会商制度，合力协调解决重大事项。乡镇“管线”，深化体制机制改革，把工作重心转移到抓党建、抓治理、抓服务上；村居“包片”，加强对居民群众的教育引导，协调解决群众急难愁盼问题；党员“守点”，深化落实机关干部入列轮值、在职党员社区报到等制度，推动城市党建向系统建设提升。 

　　出台《强化党建引领打造“红色物业”提升城市基层治理水平的实施方案》，以“红”的特色、“治”的成效推动社区党建与辖区单位、行业党建互联互动。统筹社区干部、物业员工、网格长、党员、志愿者等多元力量，打造“红色物业”4个、“红色业委会”7个，建立乡镇党委、社区党组织、共建单位、“两新”组织党组织等需求+资源+任务“三项协同”机制，组建志愿服务队89支，900余名党员进社区报到，认领服务岗位327个，形成“握指成拳”的共建合力。 

　　创设“书记学堂”，采取专题授课、座谈研讨、实地观摩等形式，邀请专家学者、优秀书记上讲台、授心得、传经验，11名社区党支部书记和居委会主任全部实现“一肩挑”，班子成员大学专科及以上学历达到75%。以村（社区）党务工作者为培养重点，制定“菜单式”培养计划，实行乡镇领导班子成员、社区党组织书记“2+1”结对帮带机制，为党建引领基层治理提供后备人才支撑。 

　　开展“党员服务进社区”活动，印发《党建引领“有事好商量”推进基层社会治理的实施意见》，打造“三联三心”“爱心公益超市”“社企共建志愿服务”“爱心小课桌”等示范品牌，建立常态化入户走访机制。开展“我为乡村振兴出份力”活动，深化实事项目“亮晒评”、民情联络等为民服务长效机制，形成“发现问题-交办监督-整改落实-效果检视”的工作闭环，解决了古城新区老旧小区改造、梨都广场物业收费等一批群众关切的热点问题。